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Primavera Project Planner

CDI
Belgique
Published on
Category : Planning | PMO | Primavera

En tant que Primavera Project Planner, vous serez en charge des activités liées à la planification et au suivi de projets d’envergure (en moyenne 2 à 3 ans). Agissant comme responsable planning, vous prenez en charge l’alignement et la coordination des différentes contractants intervenants sur le projet, vous avez comme tâche principale la maîtrise des délais durant les différentes phases du projet.

Suivant votre niveau d'expérience, vous commencerez votre intégration par une formation sur les outils, méthodologies, techniques et meilleures pratiques. Des cas d’études, basés sur des retours d’expérience, seront utilisés pour la pratique et l’analyse. Suite à quoi un coaching & mentoring sera mis en place s’assurer d’un bon déroulement de vos missions et votre développement.

Introduction to the company

PROPRISM, société spécialisée en planification et contrôle de projet, apporte son expérience et assiste ses clients pour :

  • La réalisation des plannings de détails et l’analyse du progrès pour mettre en évidence des retards potentiels
  • La gestion de la capacité associée à la planification des ressources
  • Le développement d’un reporting adapté
  • Le suivi des coûts et de la performance : Earned Value Methodology
  • L’Analyse des Risques délais et coûts.

Notre approche dans l’exécution de nos services est simple :

  • Etre flexible et adaptable
  • Créer de la visibilité et de la crédibilité
  • Facilité la prise de décisions proactives
  • Minimiser les impacts coûts et délais
  • S’intégrer avec les équipes et outils des clients

Secteurs d’activités

  • Industrie Pharmaceutique
  • Construction
  • Travaux Marins
  • Energie

Descriptif du job

Vos principales responsabilités en que planificateur projet seront :

  • Développer et maintenir le planning du projet
  • Consolider et intégrer les différents plannings pour avoir une vue globale et analyser les retards éventuels.
  • Garantir la maitrise des délais.
  • Identifier et gérer les interfaces entre les différents acteurs du projet.
  • Réaliser des simulations de retard et intégration des changes de scopes
  • Établir et coordonner les rapports d’avancement afin de maintenir les objectifs du projet.
  • Planifier les ressources et mettre en évidence les risques et les co-activités.
  • Développer et maintenir une communication adaptée avec les différents stakeholders.
  • Vérifier la cohérence du dépensé par rapport à l’avancement et établir le prévisionnel de dépense
  • Mettre en place les indicateurs de progrès et de performance, ainsi que des alertes afin d’anticiper et de communiquer les risques de retard.

Descriptif du profil

  • Vous êtes ingénieur de formation.
  • Vous maîtrisez Excel et l’analyse de données.
  • Vous avez au minimum 3 ans d'expérience en planification et/ou coordination de projets industriels.
  • Idéalement vous avez une expérience dans l'industrie pharmaceutique.
  • Vous êtes passionné ou vous souhaitez développer vos connaissance dans la gestion de projets.
  • Vous maitrisez des logiciels de planification comme Microsoft Project et Oracle Primavera P6
  • Vous êtes motivé, curieux, flexible et vous vous adaptez facilement.
  • Vous faites preuve d’un esprit d’initiative et vous êtes un excellent coordinateur.
  • Vous êtes de nature communicante et vous avez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse.
  • Vous maîtrisez l'anglais.
  • La connaissance du néerlandais est un plus
  • Idéalement vous avez suivi une formation de gestion de projet : PMI, Prince2...

Ce que nous offrons

Une expérience de travail enrichissante, dynamique et stimulante.

L’opportunité de participer à des projets ambitieux et variés , sur le plan international, au sein de différents secteurs, et de s’impliquer dans le développement de la société.

Une culture d’entreprise favorisant l’épanouissement et le développement des compétences , la chance de faire partie d’une équipe multiculturelle de professionnels solidaires, travailleurs et axés sur les valeurs.

Un CDI à temps plein assorti d’une rémunération attractive ainsi que des avantages extra-légaux.

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